L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du
recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique
en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez
vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). Intérim, libéral,
vacation, CDD, CDI... l'Appel Médical est le véritable partenaire
emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des
médecins. Nos consultants CDI-CDD vous proposent d'évaluer ensemble
vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs
personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans
votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical
s'occupe de vous ! Les missions : - Garantie de l'application du
projet de soins infirmiers au sein du secteur opératoire, dans un
souci permanent de qualité et de sécurité des soins tout au long de
la prise en charge du patient et d'optimisation de l'activité de
façon efficiente, vous assurez les conditions nécessaires à la mise
en place du projet médical dans les services placés sous votre
responsabilité. - Définition des objectifs de soins avec l'équipe
et en collaboration avec le personnel médical et organisation de la
communication entre les partenaires concernés (secrétariats
médicaux, cadres de secteurs, ressources humaines et Direction). -
Gestion du personnel et des moyens matériels qui sont alloués au
bloc opératoire, dans le respect des règles en vigueur dans
l'établissement, des consignes groupe, et des règles de
fonctionnement de la charte du bloc opératoire. En plus des
missions transversales définies dans le projet management de la
gestion de la qualité et des risques, vous pourrez être amené(e) à
assurer d'autres missions relevant de vos domaines de compétences,
mais nous serons aussi ouverts à vos suggestions ! Vous êtes issu.e
d'une formation d'Infirmier/Infirmière Diplômé.e d'état et
bénéficiez d'une expérience significative au sein d'un Bloc
Opératoire Vous disposez d'un Master en Management (ou diplômes
équivalents) et avez déjà exercé les fonctions de Cadre de Bloc,
Contrat et salaire : CDI à Temps Plein – Forfait Cadre Salaire
selon la Convention Collective de la FHP Rémunération annuelle
négociable selon votre profil et expérience