Au large de Bandol, Zannier Île de Bendor incarne une nouvelle vision de l'hospitalité, où authenticité, élégance et art de vivre provençal se rencontrent.

Autrefois imaginée par le visionnaire Paul Ricard, l'île est aujourd'hui un havre préservé où la nature, le patrimoine et le savoir-faire local s'expriment en parfaite harmonie.

Réparti sur sept hectares de jardins méditerranéens, le domaine accueille 93 chambres et suites, quatre restaurants, quatre bars, un centre de bien être, une plage, un kids club, une galerie d'art ainsi qu'un village d'artisans. Chaque détail a été pensé pour offrir à nos hôtes des expériences uniques, empreintes de sérénité et d'authenticité.

Rejoindre Zannier Île de Bendor, c'est intégrer une équipe passionnée, animée par le sens du service, l'excellence et l'envie de créer des souvenirs inoubliables.

Chaque journée est l'occasion de faire vivre une hospitalité sincère où chaque geste compte.

Prêt(e) à rejoindre l'aventure Zannier Hotels et à écrire la suite de l'histoire de l'Île de Bendor à nos côtés ?

Embarquez avec nous !

Chez Zannier Île de Bendor, nous ne créons pas seulement un lieu de séjour, mais une destination intemporelle où nos équipes transforment chaque détail en émotion, faisant de Zannier Île de Bendor un lieu où le luxe se révèle dans l’attention et le partage.

Sous la Responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines le/la Chargé(e) des Ressources Humaines – Recrutement aura pour mission principale de recruter l’ensemble des collaborateurs (CDI, saisonniers, apprentis et stagiaires) et de suivre leur carrière au sein de la Maison.

Descriptif du poste :

Recrutement :

• Rédiger les offres d'emploi et les diffuser sur des supports innovants et changeants.

• Trier les candidatures et effectuer les entretiens d’embauche.

• Faire des comptes-rendus au chef de service concerné et assurer le suivi des candidatures en cours.

• Créer et assurer le lien avec les différentes écoles et lycées hôteliers.

• Accueillir les nouveaux collaborateurs.

• Être un support pour les autres membres de l'équipe Ressources Humaines sur l'administration du personnel ou la gestion des logements.

• Assurer la communication interne pour les collaborateurs en créant différents supports.

Support RH et relations sociales :

• Être un support pour les autres membres de l'équipe Ressources Humaines.

• Assurer la gestion de la vie quotidienne du bureau des Ressources Humaines.

• Être un support sur d'autres dossiers ponctuels de la DRH.

L’égalité des chances et l’inclusion des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre philosophie : si vous avez des besoins spécifiques pour le processus de recrutement, nous nous engageons à les respecter.

Rejoindre Zannier Île de Bendor, c’est vivre, apprendre et transmettre dans une destination authentique et raffinée, et participer à l’écriture d’une histoire où l’héritage Paul Ricard et le savoir-faire Zannier riment avec l’excellence du service.

Avantages

En plus de vivre l’expérience unique d'embarquer avec nous les avantages sont nombreux :
- salaire attractif 

-Accès gratuit à l'Ile de Bendor et 15% de réduction dans les bars, restaurants et spa

- Accès gratuit à l'Ile des Embiez et 15% de réduction dans les bars, restaurants et spa
- Absence de coupure (pour vous et pour les équipes)

- Opportunités de carrière au sein du groupe Zannier Hôtels

Votre profil se distingue par :

• Une expérience confirmée dans un poste similaire en hôtellerie

• Rigueur et Organisation

• Empathie naturelle et écoute des candidats et des collaborateurs

• Sens de l'adaptation accru

• Gestion des variations d'activité

• Maitrise de l'anglais à l'écrit comme à l'oral

• Capacités rédactionnelles poussées

• Appréhension fluide de l'outil informatique et des différents logiciels RH (ATS : Flatchr, Gestion du temps notamment : Factorial)