Vous recherchez votre alternance pour la rentrée de
septembre, mais vous saturez d'envoyer des CV sans réponse ?
Devenez un(e) expert(e) de la gestion sociale, du recrutement et de
la planification en rejoignant une entreprise leader dans le
secteur des services à la personne ! En postulant à cette offre,
vous rejoignez notre campus de Paris pour intégrer notre formation
Assistant en Ressources Humaines (bac +2), Bachelor en Ressources
Humaines (bac +3) ou Mastère Manager des Ressources Humaines (bac
+5). Notre double objectif ? Développer votre expertise RH et vous
intégrer directement chez notre entreprise partenaire spécialisée
dans l'accompagnement et les services. Vos missions en entreprise :
- Administration du personnel : Suivre les dossiers du personnel,
préparer les contrats de travail / documents administratifs et
maintenir à jour les informations des collaborateurs. -
Planification : Organiser et suivre les plannings des intervenants,
gérer les ajustements en cas d'imprévus (absences, remplacements,
urgences) et faire le lien avec les équipes terrain. - Recrutement
: Diffuser les offres d'emploi, trier les candidatures, réaliser
les pré-qualifications téléphoniques, planifier les entretiens et
suivre les viviers. - Support RH et intégration : Répondre aux
questions quotidiennes des salariés, accompagner le parcours
d'intégration des nouveaux arrivants et veiller au bon
fonctionnement du service. Le profil recherché : - Formation : Vous
préparez un diplôme de niveau bac +2 à bac +5 spécialisé en
ressources humaines. - Atouts : Motivé(e), dynamique, rigoureux(se)
et réactif(ve) face aux urgences. - Compétences : Excellente
aisance relationnelle, goût pour le travail en équipe et maîtrise
du Pack Office. - Notre partenaire est ouvert aux candidatures de
personnes bénéficiant d'une RQTH. Modalités : - Rémunération : de
800€ à 1 850€ mois (selon la grille légale de l'alternance, en
fonction de votre âge). - Financement : formation 100% financée
dans le cadre de l'alternance (aucun frais à votre charge). - Date
de démarrage : septembre 2026 Le processus de recrutement Icademie
: 1. Présélection sous 48h : un conseiller vous contacte par
téléphone pour valider votre éligibilité et votre projet. 2.
Coaching : un coach expert vous accompagne personnellement
(optimisation de votre CV, préparation aux entretiens) 3. Placement
: on vous ouvre les accès à notre site carrière interne, pour vous
mettre en relation directe avec nos entreprises partenaires. Mettez
votre relationnel au service de l'humain et faites décoller votre
carrière RH : postulez dès maintenant ! ? Seuls les candidats
souhaitant suivre une formation Icademie pourront être présentés à
l'entreprise et bénéficier de notre accompagnement. #ICA_TOULON
Type de poste : Alternance