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Enseigne de prêt-à-porter masculin au standing affirmé, avec un réseau de 15 magasins sur la région. Tu intègres une équipe exigeante et structurée, avec un vrai parcours d'évolution à la clé.

Contrat

• Contrat de professionnalisation avec notre CFA partenaire uniquement!

• Durée du parcours : 2 ans, avec projection vers un poste de superviseur en sortie

• 39h/semaine, dont 4h supplémentaires

• Rythme école/entreprise : 2 jours école / 3 jours entreprise

• Formation prise en charge par IZAC

• Démarrage : septembre 2026, octobre au plus tard

  Rémunération

  Grille légale du contrat de professionnalisation, sur la base du SMIC 2026 (1 867,02 € brut mensuel) :

  • Moins de 21 ans : 55 % du SMIC (65 % si titre de niveau bac)

  • 21 à 25 ans : 70 % du SMIC (80 % si titre de niveau bac)

  • 26 ans et + : 100 % du SMIC ou 85 % du minimum conventionnel, le plus élevé des deux

• Vente et conseil client

• Réassort des rayons

• Réception et traitement des colis

• Manutention

• De niveau CAP / BEP à bac+3 maximum

• Présentation soignée, en phase avec les codes du prêt-à-porter masculin premium

• Bonne élocution et aisance relationnelle (poste en contact client permanent)

• Fiabilité, ponctualité et conscience professionnelle

• Mobilité sur la zone du magasin (entraide possible entre points de vente)

• Projet professionnel réel dans la vente/le retail, avec ambition d'évolution — un profil cherchant uniquement un job étudiant pour valider un diplôme ne correspond pas au poste