Au sein de la marque CATIA, vous intégrez, en tant que chargé(e) de Planification Stratégique, une équipe dédiée à la stratégie, l’analyse marché et la transformation business. Votre mission consiste à piloter des analyses approfondies (marchés, technologies, concurrence) et à définir des stratégies pour renforcer la compétitivité du portefeuille produits et solutions CATIA.

L’équipe travaille en collaboration étroite avec les équipes R&D, IPS (Industry Process & Solutions), Sales, et les clients stratégiques pour valider les insights stratégiques et les transformer en plans d’action concrets.
Poste basé à : Vélizy-Villacoublay (CDI)

Vos missions
Analyse et veille stratégique
• Réaliser des analyses marché, technologiques et concurrentielles pour identifier les opportunités et menaces.
• Surveiller la compétitivité du portefeuille produits et solutions CATIA.
• Définir des stratégies (Make/Buy/Partenariats) pour le go-to-market.

Planification et prévisions
• Contribuer à l’élaboration des prévisions de revenus logiciels (business plan).
• Exécuter des processus de radar M&A (fusion-acquisition) et de due diligence pour les opportunités d’acquisition ou d’investissement.

Collaboration transversale
• Interagir avec les équipes R&D, IPS, Sales et clients clés pour valider les insights stratégiques et les transformer en plans actionnables.

Indicateurs clés de performance (KPI)
• Qualité des plans 1 an / 3 ans sur les KPI stratégiques (revenus, utilisateurs, écosystème, diversification, cloud, etc.).
• Qualité des opportunités M&A et des propositions de partenariats/acquisitions.
• Qualité des référentiels stratégiques ad hoc.

Vos qualifications
• Diplôme de niveau BAC+5 en école de commerce, technologie ou ingénierie (double compétence commerce/technologie appréciée).
• Expérience confirmée en cabinet de conseil ou dans l’industrie technologique.
• Connaissance des solutions Dassault Systèmes (3DS) un atout majeur.
• Maîtrise avancée d’Excel : capacité à construire et gérer des modèles complexes.
• Synthèse des données : aptitude à livrer des recommandations claires et actionnables.
• Recherche qualitative et quantitative : capacité à mener des analyses approfondies.
• Pensée systémique / Ingénierie système (un plus).
• Intérêt marqué pour l’innovation, la science et les technologies.
• Rigueur, autonomie, sens du relationnel, dynamisme, curiosité.
• Niveau d’anglais courant (écrit et oral).

Nous rejoindre, c’est aussi…
Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une croissance forte depuis plus de 40 ans.
• Bénéficier d’un environnement multiculturel et d’un cadre de travail convivial (salles de sport, musique, conciergerie, etc.).
• S’engager dans une politique dynamique de développement de carrière : plans de formation, mobilités internes, etc.
• Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion.