Automaticien H/F

Offre d'emploi n° 19373031

Type de contrat : CDI
Localisation : Deux-Sèvres - Bretignolles
Entreprise : Groupe Millet
Fonction : Techniques - R&D - Ingénierie

Publiée le 23/09/2026
Expérience : Moins de 1 an
Études : Aucun diplôme

Description du poste

Fidèles à nos valeurs artisanales et environnementales depuis près de 80 ans, nous sommes spécialistes de la menuiserie industrielle Aluminium, PVC, Bois et multi matériaux. Notre entreprise familiale a évolué de l’artisanat vers l’industrialisation grâce au savoir-faire et aux investissements.

Nous intégrons tout le cycle de vie d’une fenêtre et d’une façade : création, design, fabrication, livraison, récupération et recyclage. Ce modèle, axé sur le développement durable et l'innovation, est le fruit de l’effort collectif de nos 1 500 collaborateurs.

Avec des circuits de décision courts et réactifs, nous favorisons l'agilité et l'épanouissement de nos équipes. Ensemble, nous construisons l'avenir, portés par une vision claire : allier performance industrielle, service et respect de l’environnement.

Notre mission au quotidien : faire vraiment, faire avant, faire autrement

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un automaticien H/F



Placé(e) sous la responsabilité du Responsable de l'équipe dédiée à la conception et la fabrication de machines spéciales, pour cela, vos missions seront les suivantes :

  • Conception & Développement :

    • Rédiger les analyses fonctionnelles des futures machines spéciales

    • Assurer la programmation des automates

    • Définir l'architecture et concevoir les Interfaces Homme-Machine (IHM)

    • Participer au dimensionnement des actionneurs (calculs de puissance, cinématique)

    • Contribuer aux analyses de risques, notamment via le calcul des temps de freinage/d'arrêt pour définir les distances de sécurité

    • Gérer l'intégration et la communication entre les automates et les systèmes robotiques embarqués.

  • Mise au point & Validation :

    • Réaliser les tests d’entrées/sorties et le débuggage.

    • Assurer la validation fonctionnelle complète de vos programmes directement sur les machines en atelier.

  • Innovation & Veille :

    • Mener une veille technologique active (nouvelles technologies, robotique avancée/humanoïde, ...).

    • Être force de proposition pour intégrer des innovations et optimiser nos processus industriels.

Ce poste est à pourvoir en CDI avec des horaires de journée.

Nos avantages / Les plus du Groupe MILLET

Rejoignez notre entreprise, qui place ses collaborateurs au cœur de son développement ! Voici ce qui vous attend en intégrant le Groupe MILLET :

  • Un parcours d'intégration personnalisé : pour faire de votre arrivée une réussite, l’ensemble des services, avec lesquels vous serez amené à travailler, voire plus, prendront le temps de vous accueillir. Vous aurez également la chance de visiter plusieurs ateliers de fabrication pour comprendre l’étape centrale de l’entreprise : la fabrication.  

  • Rémunération : fixe évolutif selon votre profil, ainsi qu’une prime de fin d’année, une prime de participation, des chèques vacances et d’autres avantages.

  • Exemples de partenariats : Puy du Fou , FC NANTES , Stade Rochelais , équipe de France handball, HBC Nantes et équipe de France de handball, vous pourriez avoir la possibilité de vous y rendre, avec vos proches !

  • Des places en crèche inter-entreprise : vous aurez l’opportunité de pouvoir faire garder (de manière occasionnelle ou régulière) vos enfants au sein de la crèche les P’tits Chênes à Bressuire. sous réserve de place(s) disponible(s)

  • Une localisation centrale, proche de grands axes routiers : notre siège social est situé à Brétignolles (79), à 1h de Nantes et d’Angers, à moins de 2h de La Rochelle, de Poitiers et des plages de la côte vendéenne ! Vous accéderez facilement et rapidement à ces grandes villes tout en ayant les avantages de la vie à la campagne .

  • Des opportunités de mobilité interne : évoluer de façon transversale chez Millet ? C’est possible ! Chaque candidature déposée = 1 entretien à la clé ! Passer de la production au bureau ou l’inverse, c’est possible !

Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situations de handicap.

De formation supérieure une dominante technique (exemples : BTS CRSA, BUT GEII, licence ou école ingénieur en automatisme), vous justifiez d'une expérience significative vous permettant d'être autonome.

  • Vous possédez une solide expérience en programmation d’automates et maîtrisez les concepts fondamentaux, votre logique et votre agilité qui feront la différence !

  • Idéalement, vous avez une connaissance des systèmes robotiques, ainsi que des notions en dimensionnement/mécanique

  • Vous êtes reconnu(e) curiosité, proactivité et autonomie

Processus de recrutement

Chaque candidature est étudiée avec soin par nos recruteurs, nous nous engageons à vous apporter une réponse, qu’elle soit positive ou négative.

2 étapes :

1.        Echange téléphonique avec Noémie de l’équipe RH 

2.        Entretien sur site avec Noémie, accompagnée de votre futur manager

  • Une visite d'atelier vous sera proposée