Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.

Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Rattaché(e) au service Ressources Humaines, vos interventions s'articuleront autour de 4 axes majeurs :

Suivi du biomonitoring :

Réalisation des prélèvements, traçabilité des données, et restitution des résultats

Suivi du protocole ocdbio (2 fois par an).

Gestion des visites médicales :

Organisation, planification et suivi de la médecine du travail pour l'ensemble du personnel, ainsi que la mise à jour des données sur le portail SPTSI

Suivi des restrictions médicales

Soins d'urgence et premiers secours :

Prise en charge des premiers soins et réalisation des déclarations si besoin

Gestion du matériel médical et stocks :

Suivi et approvisionnement de la pharmacie et consommables médicaux

Gestion des stocks et approvisionnement (pharmacie, Diphotérine, Hexafluorine).

SALAIRE : en fonction du profil
Vous devez être titulaire d'un Bac+3 et avoir au moins 2 années d'expérience en tant qu'IDE.

Diplôme : Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (IDE) le DIUST serait un plus (mais n'est pas obligatoire)

Compétences :

A l'aise avec l'outil informatique (pack office)

Bonne gestion administrative impératif (suivi administratif, commandes, factures...)

Connaissance des protocoles de sécurité, de traçabilité et des produits spécifiques (Diphotérine/Hexafluorine).

Savoir-être : Autonomie, rigueur, réactivité, excellent relationnel et sens de la confidentialité.