Type de contrat : CDI
Localisation : Haute-Marne - Bourbonne-les-Bains
Entreprise : Agence Appel Médical Dijon
Fonction : Commercial - Vente
Publiée le 02/10/2026
Expérience : 1 à 2 ans
Études : Bac / Bac Pro
Nous sommes convaincus qu'on n'est jamais aussi bon que lorsque l'on fait les choses avec passion ! Chez Appel Médical, nous accompagnons chaque année plusieurs milliers de professionnels de santé à trouver le travail et l'établissement qui leur ressemble vraiment. Pourquoi pas vous ?
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Durée : Prise de poste dès que possible pour des missions ponctuelles et régulières.
Et si vous exerciez comme Infirmier de (F/H) en établissement pour personnes âgées ?
Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous contribuerez au bien-être et à la continuité des soins des résidents - Assurer les soins quotidiens, surveiller l'état de santé et transmettre les informations utiles à l'équipe - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne en respectant leurs besoins et leur autonomie - Participer à la coordination avec les équipes soignantes, les médecins et les proches des résidents
Découvrez les conditions pour ce poste :
Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté).
Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne.
Dans la cadre des nouvelles dispositions gouvernementales lié à la loi Valletoux:
- si vous n'avez jamais fait de mission avec notre agence, merci de nous transmettre un contrat de mission intérim fait dans une autre agence de travail temporaire avant le 28/11/2025 depuis l'obtention de votre diplôme.
Des avantages sympas pour un bien-être optimal :
En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Infirmier·ère diplômé·e, vous apportez expérience, écoute et rigueur auprès des personnes âgées
Processus de recrutement
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