Offre d'emploi n° 17845516

Description du poste

de l'entreprise

La Caisse d'Epargne Languedoc Roussillon, acteur majeur sur son territoire, accompagne au quotidien l'ensemble des acteurs locaux et régionaux et leurs projets innovants.

Banque historique des particuliers, nous sommes aussi la banque des professionnels et des décideurs en région, avec près de 1.1 million de clients représentant environ 40% de la population du territoire.

Banque mutualiste, nous nous distinguons par une politique RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) engagée et durable, portée par nos mandataires et nos 1400 collaborateurs.

Banque digitale, nous proposons et développons les meilleurs outils au service de nos clients.

Attachés au capital humain, nous formons et accompagnons nos collaborateurs tout au long de leur carrière.

Nous faisons partie du groupe BPCE, 2ème Groupe bancaire français. Avec collaborateurs, nous sommes au service de 35 millions de clients dans le monde, particuliers, professionnels, entreprises, investisseurs et collectivités locales

Poste et missions

La Caisse d'Epargne Languedoc Roussillon recherche son futur Gestionnaire Logistique dans le cadre d'un CDD de renfort.

Rattaché(e) à la Direction Technique, vous rejoindrez le Département Travaux & Maintenance, composé d'environ 10 personnes et vous travaillerez dans une bonne ambiance :)

Plus concrètement, vous prenez en charge les missions suivantes :

• Gestion du parc véhicules (commandes, affectations, suivi des procès-verbaux, restitution, entretien)
• Réalisation de déplacements ponctuels sur le territoire Languedoc-Roussillon, avec possibilité d'horaires décalés (rôle de chauffeur)
• Renfort auprès de l'équipe sur des missions de logistiques (organisation de livraisons, mise en place de salles et mise à disposition de matériel, coordination avec les différents prestataires)
• Contribution à des tâches administratives et l'élaboration/alimentation de reportings.

Localisation : Siège Social de la Caisse d'Epargne Languedoc-Roussillon à Montpellier

Durée : 6 mois.

Nos avantages :

• Perspectives de carrières/évolutions/mobilités locales et dans le Groupe BPCE
• CSE : réduction sur les voyages, billetteries, organisation d'événements, chèques vacances/culture, sections sportives, …
• Mutuelle d'entreprise et dispositif prévoyance, Tickets restaurant
• Avantages bancaires (tarifs préférentiels)
• Un équilibre vie pro / vie perso : horaires fixes (sauf exceptions précédemment citées dans les missions confiées) et proximité de votre domicile, congés (31 jours), 12 RTT

Un recrutement rapide en 2 étapes :

Profil et compétences requises

Et si c'était vous ?

Ponctuel(le), adaptable et fiable, vous êtes une personne rigoureuse dans vos tâches au quotidien.

Vous êtes minutieux(se) et à l'aise avec les outils bureautiques (notamment pour les missions de reporting).

Vous disposez impérativement du permis de conduire B.

Prêt(e) à relever le défi ?

En fonction de vos souhaits, des besoins de l'Entreprise et de vos compétences, vous aurez la possibilité d'évoluer professionnellement et relever les challenges que la CELR pourra vous proposer

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