Description du poste

MOBILIANS est une organisation patronale, fondée en 1902, pour défendre les intérêts des entreprises de la distribution et des services de l’automobile en France.

Principal mouvement d'entrepreneurs des métiers de la mobilité : commerce de véhicules, distribution de carburants et de nouvelles énergies, réparation, recyclage et toutes les offres de services aux automobiles.

Nos trois missions :

1 - Défendre les intérêts de la Profession 2 - Fournir des services aux entreprises 3 - Mener une prospective sur les métiers Les 25 métiers que nous représentons: MOBILIANS est la seule organisation professionnelle à représenter 25 métiers de la distribution et des services de l'automobile, du véhicule industriel, des cycles et motocycles en France :

Agents de marques & Mécaniciens indépendants

Alliance des Mobilités

Carrossiers

Centres de lavage

Collecteur de pneumatiques usagés

Centres de Contrôle Technique

Concessionnaires et Agents en Cycles, Motocycles et Voiturettes

Concessionnaires en Véhicules Industriels

Concessionnaires en Voitures Particulières

Dépanneurs-Remorqueurs

Énergie et station services

Énergie IRVE

Éducation routière

Métiers de la mobilité partagée

Métiers de la micro-mobilité EDPM

Micro-véhicules éléctriques

Négociants VO

Parc de stationnement

Ramasseur agréé d'huiles usagées

Recycleurs

Réparateurs indépendants

Remanufacturing

Services multimarques de l'après-vente

Retrofit

Véhicules historiques

Retrouvez nos actualités et notre expertise sur notre site www.mobilians.fr

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Votre vie au sein de Mobilians et vos avantages :

Au sein de Mobilians, vous bénéficiez :

• d'un 13ème mois

• de jours de RTT/REPOS FORFAIT JOUR pour une année d'activité complète

• de Tickets restaurant d'une valeur faciale de 11 euros (6,60 pris en charge par l'employeur)

• d'un véhicule de service pour les métiers du commerce

• Votre abonnement aux transports en commun est pris en charge à 75%

• d'une mutuelle (IRP AUTO) prise en charge à 100% par l'employeur pour votre famille et pour vous même.

• De formations régulières

Avantages :

• RTT
• Mutuelle prise en chharge à 100% pour notre salarié(e) et sa famille
• transport à 75%
• Tickets restaurants

Missions :

 

Au sein du pôle juridique et social, et au sein d’une équipe de 4 personnes, votre mission principale est de conseiller et d’apporter une aide concrète aux adhérents et aux collaborateurs de notre organisation patronale.

Activités du poste :  

Vous êtes chargé(e) des activités suivantes :

 

 

Ø  Assurer une veille juridique et sociale

-       Vous effectuez une veille juridique (évolutions réglementaires et jurisprudence) et une veille opérationnelle (bonnes pratiques) en matière juridique et sociale en lien direct avec la filière des services de l’automobile.

Ø  Conseiller et informer les adhérents

-       Vous conseillez les adhérents : votre sens pratique vous permet de proposer des solutions pragmatiques à des problèmes concrets, et vous savez adapter votre discours au public concerné, en faisant preuve de pédagogie ;

-       Vous contribuez à l’information régulière de nos adhérents, à la compréhension des nouveaux textes applicables et à la diffusion des bonnes pratiques, à travers tous les outils de communication de Mobilians (site internet, newsletter...).

-       Vous préparez et animez les réunions à destination des adhérents (ex : commissions sociales), en tant que de besoin.

Ø  Travailler en transversalité avec les autres métiers de Mobilians

-       Vous accompagnez les collaborateurs et / ou les élus de Mobilians sur tous les aspects de la législation et de la réglementation en vigueur ;

-       Vous les tenez informés (participation à des réunions d’information, rédaction de notes d’actualité…) et vous venez en appui technique de tout collaborateur de Mobilians (au siège et dans les bureaux territoriaux) selon ses sollicitations et les sujets d’actualité (thématiques variées abordées).

 

Ce que vous allez vivre chez nous

• Rémunération fixe versée sur 13 mois

• Fermeture de fin d'année offerte par l'employeur

• 12 jours de RTT par an

• un accord permettant jusqu’à 2 jours de télétravail/semaine

• participation aux frais de transports en commun jusqu’à 75 % ou d’une prime carburant

• tickets restaurant d'une valeur faciale de 12 euros pris en charge à 60% par l'employeur

• mutuelle prise en charge à 100% (pour vous, mais également pour votre compagne, compagnon, enfant(s) sans surcoût)

Votre profil :

Une formation juridique de niveau Master 2 en droit social complétée par une expérience opérationnelle d’au moins 1an sont des prérequis indispensables.

Vous êtes tenu(e) à la confidentialité vis-à-vis de l’extérieur quant aux sujets qui vous sont confiés. Vous êtes rigoureux(se), pragmatique, volontaire, et avez l’esprit d’initiative.

La connaissance de la CCNSA est un plus.

Autres informations

Le poste est à pourvoir dès que possible sur le site de Meudon

En CDI

37h par semaine

Statut cadre technique.

Je postule directement sur le site de l'entreprise