Offre d'emploi n° 18972207

FORMATEUR OU FORMATRICE EN ARTS APPLIQUES ET CULTURES ARTISTIQUES FREELANCE

Type de contrat : Freelance
Localisation : Morbihan - Nantes
Entreprise : CFA iA
Fonction : Ressources Humaines

Publiée le 04/06/2026
Expérience souhaitée : Moins de 1 an
Niveau d'études souhaité : Aucun diplôme

Description du poste

Rejoignez l’iA (L'Intelligence Apprentie), un acteur incontournable de l’apprentissage en Pays de la Loire !

Avec plus de 2000 apprenants répartis sur 8 campus (Nantes, Saint-Nazaire, La Roche-sur-Yon, Savenay, Pornic, Les Sables-d’Olonne), l’iA est le partenaire de vos ambitions professionnelles.

Des formations pour tous : CAP, BAC Pro, BTS, Licence/Bachelor, Mastère dans les domaines de la vente, du commerce, du e-commerce, de la relation client, mais aussi des spécialités comme la fleuristerie, la santé, l'immobilier, l'assurance ou encore la sécurité.

En partenariat avec la CCI Nantes St-Nazaire et Vendée, nous cultivons l'innovation, la réussite, le partage et la qualité.

Pourquoi nous choisir ?
- Un lieu où l’intelligence grandit : ici, nous croyons que l’intelligence se développe par le partage, l’encouragement et l’ambition.
- Une politique QVCT dynamique : télétravail , ateliers participatifs, développement des compétences, petits-déjeuners d'équipe, réflexologie, animations festives et sportives ...

Notre vision : devenir LA référence du Grand Ouest pour l’apprentissage au service des entreprises.

Volume annuel de 150h à 400h environ selon situation.

Public : BAC PRO Métiers du Commerce et de la vente, 2de et 1re.

Site de Nantes.

Discutons-en !

Si vous souhaitez rejoindre une équipe engagée et innovante, postulez dès aujourd’hui !



- Coordonner et piloter des projets en arts appliqués de la conception à la réalisation.

- Assurer les face-à-face pédagogiques, les préparer.

- Collaborer étroitement avec les équipes pour garantir la conformité pédagogique.

- Analyser les besoins des apprenants et adapter les méthodes pédagogiques en conséquence.

-Evaluer les apprenants (mode ponctuel et mode CCF).

-Participer aux réunions d'équipe.

- Expérience professionnelle de 3 à 4 ans minimum dans la gestion de groupes d'apprenants (du CAP au BAC, voire BP).

- Bonnes compétences en communication écrite et orale.

- Capacité démontrée à travailler efficacement en équipe.

- Expertise dans le domaine des arts appliqués et de l'histoire des arts.

- Aptitude à gérer plusieurs projets simultanément en respectant les délais.

- Sens de l'organisation et attention aux détails.

- Esprit créatif et innovant.

- Capacité d'adaptation dans un environnement dynamique et stimulant.

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