Type de contrat : CDI
Localisation : Seine-Maritime - Paris
Entreprise : PARIS HABITAT
Fonction : Commercial - Vente
Publiée le 06/06/2026
Expérience souhaitée : 1 à 2 ans
Niveau d'études souhaité : Bac / Bac Pro
Paris Habitat, acteur majeur du logement social à Paris (120.000 logements à Paris et en petite couronne / 2900 collaborateurs), recrute et accompagne des professionnels du logement social dans les métiers de la proximité, des fonctions supports, de la maîtrise d'ouvrage mais aussi du social. Coordination d'équipes, relation avec les locataires, gestion de patrimoine, optimisation de la qualité de service, maintenance des équipements...autant de savoir-faire indispensables pour construire une relation de confiance avec les locataires et contribuer au mieux vivre ensemble.
Nos métiers:
- proximité : Chargé de gestion locative, Chargé d'unité de gestion/ Gérants, Référent technique d'agence, Gardiens
- fonctions supports : Finance, Ressources Humaines, Informatique, Logistique...
- maîtrise d'ouvrage : Chargé d'opération, Chef de projets...
- social : Conseiller social, Chargé de relogement...
Au sein de la Direction de Maîtrise d'Ouvrage 2, placé sous l'autorité du Directeur. Vous intervenez de façon transversaleauprès des différents services de la Direction, tout en étant un interlocuteur privilégié du contrôle de gestion et de la synthèse budgétaire et comptable. Vous participez à la définition des indicateurs de suivi et anticipe les résultats.
De formation BAC+3/5 (administration des entreprises, finance, gestion, audit ou sciences économiques) ou niveau acquis par expérience.
Vous disposez d’une bonne maîtrise des règles de gestion, de comptabilité et des fondamentaux juridiques, ainsi que d’une aisance dans l’utilisation des outils informatiques, des systèmes d’information et des logiciels bureautiques. Vous êtes en capacité de vous approprier rapidement les procédures internes.
Vous faites preuve de rigueur et d’un bon esprit d’analyse et de synthèse, vous permettant de fiabiliser les données et de produire des outils de pilotage pertinents.
Vous disposez de qualités relationnelles et de pédagogie, facilitant la communication et le travail en transversalité. Vous êtes autonome tout en appréciant le travail en équipe.
Vous êtes force de proposition et savez identifier des axes d’amélioration, formuler des recommandations et contribuer à la mise en œuvre d’actions correctives.
Enfin, votre sens du service, votre professionnalisme font de vous un collaborateur engagé et reconnu dans vos fonctions.
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