Offre d'emploi n° 18980833

Rédacteur juridique locataires partis H/F - CDD - Paris 5ème (CDD)

Type de contrat : CDI
Localisation : Seine-Maritime - Paris
Entreprise : PARIS HABITAT
Fonction : Commercial - Vente

Publiée le 06/06/2026
Expérience souhaitée : 1 à 2 ans
Niveau d'études souhaité : Bac / Bac Pro

Description du poste

Paris Habitat, acteur majeur du logement social à Paris (120.000 logements à Paris et en petite couronne / 2900 collaborateurs), recrute et accompagne des professionnels du logement social dans les métiers de la proximité, des fonctions supports, de la maîtrise d'ouvrage mais aussi du social. Coordination d'équipes, relation avec les locataires, gestion de patrimoine, optimisation de la qualité de service, maintenance des équipements...autant de savoir-faire indispensables pour construire une relation de confiance avec les locataires et contribuer au mieux vivre ensemble.

Nos métiers:
- proximité : Chargé de gestion locative, Chargé d'unité de gestion/ Gérants, Référent technique d'agence, Gardiens
- fonctions supports : Finance, Ressources Humaines, Informatique, Logistique...
- maîtrise d'ouvrage : Chargé d'opération, Chef de projets...
- social : Conseiller social, Chargé de relogement...

Au sein de la Direction Juridique et de la Commande publique, vous êtes rattaché à la Directrice de la gestion locative et du contentieux. Vousmettez en œuvre les procédures juridiques visant au recouvrement des loyers des locataires (logements etannexes, commerces et locaux associatifs, partis…), à la garantie des créances de l’établissement, au respectdu contrat de location (anomalies d’occupation, troubles, successions, sous-location, squats, dégradationsvolontaires, …) en défendant les intérêts de Paris Habitat.


A ce titre, vos missions sont les suivantes :


  • Analyser les dossiers transmis aux rédacteurs juridiques pour prise en charge (impayés, troubles,anomalies d’occupation, etc.), en étroite collaboration avec les autres équipes concernées (suivi social,agence commerce…), élaborer la stratégie juridique adaptée,
  • Initier, instruire et suivre les procédures et les actions engagées (contentieuses ou amiables), et assurerle lien avec les locataires tout au long de la procédure,
  • Assurer la conformité de l’ensemble des procédures et des process,
  • Commander, contrôler et valider les actes de procédure établis par les partenaires externes (huissiers,avocats, …),
  • Apporter un conseil juridique aux équipes internes sur les procédures et actions contentieuses ouamiables mobilisables,
  • Représenter le cas échéant l’Office dans les différentes instances liées aux contentieux, pré contentieuxet dans les relations avec les prestataires externes,
  • Participer à l’évaluation des effets des actions engagées (suivi de la dette notamment), assurer le suivide leur exécution, ou de leur transmission à un service concerné si nécessaire.
Vos interlocuteurs externes sont les suivants : locataires, partenaires institutionnels et associatifs, avocats, commissaires de justice, huissiers…

Diplômé d'un Bac +4/5 dans le domaine juridique ou ayant une expérience équivalente, vous maitrisez les procédurescontentieuses et des processinternes.

Vous disposez de réelles compétences rédactionnelles et maitrisez les techniques de négociation.

Vos connaissances en matière de normes et de réglementations font de vous un professionnel rapidement opérationnel.

Enfin, vous maitrisez les outils bureautiques (Word, Excel, DCRM, IKOS).

Rigueur et organisation vous permettent d'être autonome sur vos missions.

Vous savez être force de proposition tout en ayant une grande capacité d'écoute et de compréhension.

Enfin, vous êtes reconnu pour votre esprit d'analyse et de synthèse.

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